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廚工/水臺(tái)2人
面議
學(xué)歷不限|無(wú)經(jīng)驗(yàn)|全職|廣東揭陽(yáng)普寧
普寧市百品漁蒸烤火鍋城
職位描述1、要求:吃苦耐勞,身體健康,對(duì)水產(chǎn)養(yǎng)殖技術(shù)熟悉經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 2、包吃住,兩班制,工資加全勤 3、有意向者請(qǐng)來(lái)電咨詢 手機(jī):13592928819/15915609666羅先生 地址:環(huán)城南路泗竹埔路口(榮德園小區(qū)樓下)
前臺(tái)1人
2000~2500
職位描述要求:女,年齡18-28歲,形象好,有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 有提供吃住,有意向者可來(lái)電咨詢羅先生13592928819
清潔/洗碗工2人
職位描述洗碗工:2名 工資+全勤 要求:不限男女,身體健康,踏實(shí)肯干,50歲以內(nèi)。 手機(jī):13592928819/15915609666羅先生 地址:環(huán)城南路泗竹埔路口(榮德園小區(qū)樓下)
傳菜員10人
2500~3000
職位描述1、要求女,年齡17-35歲,五官端正,能吃苦耐勞,有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2、包吃住,工作時(shí)間短,工資2300加全勤獎(jiǎng)200; 3.有意向者可直接來(lái)店面試了解,或電話咨詢15915609666羅先生
餐廳服務(wù)員10人
服務(wù)員20人
職位描述1、男女不限,五官端正,能吃苦耐勞,有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2、包吃住,工作時(shí)間短,工資2300加全勤獎(jiǎng)200; 3.有意向者請(qǐng)直接來(lái)電咨詢15915609666羅先生
快遞員1人
普寧天天快遞城南分部
職位要求: 崗位職責(zé):分揀快遞 任職資格:無(wú)。要求人品好,能???吃苦耐勞 工作時(shí)間:16:00-24:00 崗位職責(zé):派送當(dāng)日快遞,自配交通工具 工作時(shí)間:11:00-18:00
物流操作員10人
1500~2000
職位要求: 招收快遞操作員,工作地點(diǎn)在池尾 頭月1800試用???期3天,次月看表現(xiàn)升。下午包吃 上班時(shí)間下午6點(diǎn)到晚上12點(diǎn)。壓一個(gè)月工資 派件員為計(jì)件,可兼職可全職。 如果招滿了我會(huì)刪除本信息,如果有對(duì)我們工作有興趣的看到信息都能聯(lián)系我。 要求男,人要勤快能吃苦。人品好。
客服1人
1、熟悉打字 2、有責(zé)任心
室內(nèi)設(shè)計(jì)1人
3000~4000
學(xué)歷不限|1年|全職|廣東揭陽(yáng)普寧
普寧市俊雄家具有限公司
職位描述1.室內(nèi)設(shè)計(jì)相關(guān)專(zhuān)業(yè),有一定創(chuàng)新能力和設(shè)計(jì)能力,具有1年以上工作經(jīng)驗(yàn); 2.熟悉AutoCAD,coreldraw,photoshop能獨(dú)立完成成品效果圖,熟悉繪制室內(nèi)施工圖及相關(guān)節(jié)點(diǎn),能獨(dú)立完成施工圖繪制工作; 3.善于溝通,執(zhí)行力強(qiáng),有責(zé)任感,親和力好,對(duì)家具和軟裝有一定認(rèn)知。
導(dǎo)購(gòu)員3人
高中|無(wú)經(jīng)驗(yàn)|全職|廣東揭陽(yáng)普寧
職位描述1,做事認(rèn)真,責(zé)任心強(qiáng)。 2,心態(tài)樂(lè)觀,處事成熟,積極向上,敢于挑戰(zhàn),學(xué)習(xí)積極。 要求:會(huì)說(shuō)本地方言,口齒伶俐,有家具銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
業(yè)務(wù)員5人
普寧市歡樂(lè)多實(shí)業(yè)有限公司
職位描述普寧市歡樂(lè)多家具實(shí)業(yè)有限公司現(xiàn)因發(fā)展需要誠(chéng)聘業(yè)務(wù)員數(shù)名! 職位要求: 1、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)或相關(guān)專(zhuān)業(yè) 2、有市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、產(chǎn)品知識(shí)等方面的知識(shí)和銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn); 3、熟悉市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)工作;熟悉零售運(yùn)作模式; 4、坦誠(chéng)自信,樂(lè)觀進(jìn)取,高度的工作熱情; 5、有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,有敬業(yè)精神; 6、具有獨(dú)立的分析和解決問(wèn)題的能力; 7、良好的溝通技巧和說(shuō)服能力,能承受較大的工作壓力。 崗位職責(zé): 1、為所轄區(qū)域內(nèi)零售市場(chǎng)提供專(zhuān)業(yè)性支持工作; 2、在本轄區(qū)內(nèi)建立分銷(xiāo)網(wǎng)及擴(kuò)大公司產(chǎn)品覆蓋率; 3、按照企業(yè)計(jì)劃和程序開(kāi)展產(chǎn)品推廣活動(dòng),介紹產(chǎn)品并提供相應(yīng)資料; 4、對(duì)所管轄的零售店進(jìn)行產(chǎn)品宣傳、入店培訓(xùn)、貨品陳列、公關(guān)促銷(xiāo)等工作; 5、建立客戶資料卡及客戶檔案,完成相關(guān)銷(xiāo)售報(bào)表; 6、參加公司召開(kāi)的銷(xiāo)售會(huì)議或組織的培訓(xùn); 7、與客戶建立良好關(guān)系,以維護(hù)企業(yè)形象。 月薪:底薪(2000-3000)+提成+績(jī)效+獎(jiǎng)金+補(bǔ)貼等 時(shí)間:早上8點(diǎn)—下午6點(diǎn),中間休息一個(gè)鐘,每月休息兩天
電話營(yíng)銷(xiāo)5人
學(xué)歷不限|2年|全職|廣東揭陽(yáng)普寧
職位描述普寧市歡樂(lè)多家具實(shí)業(yè)有限公司現(xiàn)因發(fā)展需要誠(chéng)聘電話營(yíng)銷(xiāo)員數(shù)名! 職位要求: 1.具有良好的講話技巧 2.清晰的表達(dá)能力和一定的產(chǎn)品知識(shí) 3. 努力學(xué)習(xí),積極進(jìn)取,有較強(qiáng)的工作責(zé)任感。 崗位職責(zé): 1.參與客戶群的分析: (1)協(xié)助主管進(jìn)行消費(fèi)市場(chǎng)的研究、客戶群的特征分析; (2)進(jìn)行目標(biāo)客戶群的比例分析和偏好分析,協(xié)助設(shè)計(jì)產(chǎn)品的促銷(xiāo)和廣告計(jì)劃、產(chǎn)品渠道建設(shè)和推進(jìn)的步驟、渠道的激勵(lì)政策以及相關(guān)的服務(wù)體系支持等; (3)收集、整理、歸納市場(chǎng)行情、價(jià)格,以及新產(chǎn)品、替代品、客源等信息資料; 2.協(xié)助主管編制銷(xiāo)售方案: (1)協(xié)助分析市場(chǎng)調(diào)研內(nèi)容,確定銷(xiāo)售方案的方向; (2)制定銷(xiāo)售目標(biāo)計(jì)劃,根據(jù)目標(biāo)市場(chǎng)調(diào)查報(bào)告確定品種計(jì)劃和市場(chǎng)銷(xiāo)售額計(jì)劃等; (3)制定各項(xiàng)工作安排推進(jìn)進(jìn)度表,協(xié)助銷(xiāo)售方案的開(kāi)展; 3.執(zhí)行客戶關(guān)系維護(hù)過(guò)程中的輔助工作: (1)收集客戶信息資料,負(fù)責(zé)部門(mén)和客戶之間的關(guān)系協(xié)調(diào); (2)及時(shí)處理客戶提出的一些較簡(jiǎn)單的要求,并做好相應(yīng)的回訪工作; (3)向銷(xiāo)售經(jīng)理反饋市場(chǎng)及客戶的相關(guān)信息,協(xié)助銷(xiāo)售經(jīng)理處理與客戶日常來(lái)往工作; (4)協(xié)助維護(hù)部門(mén)與客戶之間的信用度與可持續(xù)合作; (5)做好客戶資料的管理,以便信息的交流與合作; 4.協(xié)助銷(xiāo)售目標(biāo)的完成: (1)協(xié)助銷(xiāo)售人員做好上門(mén)客戶的接待和電話來(lái)訪工作,在銷(xiāo)售人員缺席時(shí),及時(shí)轉(zhuǎn)告客戶信息,完成目標(biāo)客戶的上門(mén)或來(lái)訪的溝通; (2)進(jìn)行客戶資料的管理工作,包括數(shù)據(jù)的收集整理分析,相應(yīng)產(chǎn)品信息的電回,直郵及信息反饋工作; (3)負(fù)責(zé)客戶、顧客的投訴記錄,協(xié)助有關(guān)部門(mén)妥善處理; (4)負(fù)責(zé)售后的催款工作。 月薪:2500+績(jī)效獎(jiǎng)金(1000) 時(shí)間:早上8點(diǎn)—下午6點(diǎn),中間休息一個(gè)鐘,每月休息兩天
財(cái)務(wù)經(jīng)理1人
4000~5000
學(xué)歷不限|5年|全職|廣東揭陽(yáng)普寧
職位描述普寧市歡樂(lè)多家具實(shí)業(yè)有限公司現(xiàn)因發(fā)展需要誠(chéng)聘財(cái)務(wù)經(jīng)理一名! 職位要求: 1.堅(jiān)持原則、廉潔奉公、恪守職業(yè)道德; 2.有會(huì)計(jì)證,中級(jí)以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)證書(shū),具有注冊(cè)會(huì)計(jì)師執(zhí)業(yè)資格證優(yōu)先; 3.熟悉國(guó)家財(cái)稅相關(guān)法律、法規(guī)和企業(yè)資源計(jì)劃系統(tǒng)或財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)信息系統(tǒng); 4.有較強(qiáng)組織協(xié)調(diào)能力,風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)強(qiáng),善于管理; 5.熟悉增值稅核算; 6.有較強(qiáng)的溝通能力; 7.有較強(qiáng)的管理意識(shí)。 崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)公司的全面財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作; 2.負(fù)責(zé)制定并完成公司的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度、規(guī)定和辦法; 3.解釋、解答與公司的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)有關(guān)的法規(guī)和制度; 4.分析檢查公司財(cái)務(wù)收支和預(yù)算的執(zhí)行情況; 5.審核公司的原始單據(jù)和辦理日常的會(huì)計(jì)業(yè)務(wù); 6.編制銷(xiāo)售公司的記帳憑證,登記會(huì)計(jì)帳簿; 7.編制公司的會(huì)計(jì)報(bào)表,在每月10日前報(bào)送分管副總及總經(jīng)理; 8.編制、核算每月的工資、獎(jiǎng)金發(fā)放表; 9.定期檢查庫(kù)存現(xiàn)金和銀行存款是否帳實(shí)相符; 10.不定期檢查統(tǒng)計(jì)崗位的商品是否帳實(shí)相符; 11.按照印鑒分管制度,負(fù)責(zé)保管銀行預(yù)留印鑒中的一枚財(cái)務(wù)章; 12.承辦總經(jīng)理和財(cái)務(wù)總監(jiān)交辦的其他工作。 提供月薪:4000加績(jī)效獎(jiǎng)金(1000)
采購(gòu)經(jīng)理1人
學(xué)歷不限|3年|全職|廣東揭陽(yáng)普寧
職位描述普寧市歡樂(lè)多家具實(shí)業(yè)有限公司現(xiàn)因發(fā)展需要誠(chéng)聘采購(gòu)經(jīng)理一名! 崗位職責(zé): 1、制定采購(gòu)計(jì)劃,審核采購(gòu)需求,決定合適的采購(gòu)方式; 2、制定并確認(rèn)產(chǎn)品說(shuō)明書(shū),操作手冊(cè)和操作術(shù)語(yǔ)以及產(chǎn)品合格標(biāo)準(zhǔn); 3、分配,選擇和維護(hù)潛在供應(yīng)資源; 4、負(fù)責(zé)供應(yīng)商的調(diào)查和實(shí)地勘察; 5、檢查供應(yīng)商提供的樣品, 對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行測(cè)試; 6、采購(gòu)合約與訂單的起草,簽發(fā)以及管理; 7、根據(jù)需要采取相應(yīng)的應(yīng)急行動(dòng)或進(jìn)行后續(xù)跟蹤; 8、解決與供應(yīng)商在合約上產(chǎn)生的分歧以及支付條款問(wèn)題; 9、負(fù)責(zé)并確保所采取的采購(gòu)行為符合有關(guān)政策,法規(guī)和道德規(guī)范。 崗位要求: 1、經(jīng)濟(jì)、管理或相關(guān)專(zhuān)業(yè); 2、有物資采購(gòu)或采購(gòu)管理工作經(jīng)驗(yàn); 3、熟悉行業(yè)物資,熟悉物資采購(gòu)及物流管理業(yè)務(wù)流程。 工作內(nèi)容: 1、公司采購(gòu)工作,包括:詢價(jià)、比價(jià)、簽定采購(gòu)合同、驗(yàn)收、評(píng)估及反饋匯總工作; 2、調(diào)查、分析和評(píng)估目標(biāo)市場(chǎng),確定需要和采購(gòu)時(shí)機(jī); 3、完善公司采購(gòu)制度,制定并優(yōu)化采購(gòu)流程,控制采購(gòu)質(zhì)量與成本; 4、組織對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行評(píng)估、認(rèn)證、管理及考核; 5、制訂部門(mén)的短、中、長(zhǎng)期工作計(jì)劃,編制并提交部門(mén)預(yù)算; 6、采購(gòu)人員的崗前培訓(xùn)和在崗培訓(xùn),并組織考核。 月薪:3000+績(jī)效獎(jiǎng)金(1000)
采購(gòu)員2人
職位描述普寧市歡樂(lè)多家具實(shí)業(yè)有限公司現(xiàn)因發(fā)展需要誠(chéng)聘采購(gòu)員兩名! 崗位要求:1、相關(guān)采購(gòu)工作一年以上經(jīng)驗(yàn)。2、有較強(qiáng)的談判溝通能力,熟悉電腦操作,熟悉相關(guān)采購(gòu)常識(shí)。3、有一定的成本概念,工作責(zé)任心強(qiáng),具備良好的職業(yè)道德。 工作職責(zé): 1. 預(yù)審并詳細(xì)分解訂單的內(nèi)容,做好采購(gòu)計(jì)劃 2. 及時(shí)下采購(gòu)訂單,確保采購(gòu)材料的正確,滿足要求 3. 隨時(shí)了解庫(kù)存材料情況,與倉(cāng)管員經(jīng)常溝通,防止物資積壓 4. 采購(gòu)人員對(duì)本身所負(fù)責(zé)采購(gòu)的材料要有較深的了解,專(zhuān)業(yè)技術(shù)知識(shí)要不斷的提高,確保品質(zhì)的穩(wěn)定性,維持生產(chǎn)正常進(jìn)行。跟蹤到料時(shí)間,避免耽誤生產(chǎn),影響交期 5. 隨時(shí)了解生產(chǎn)情況、物料供應(yīng)情況,對(duì)在生產(chǎn)過(guò)程中有異?,F(xiàn)象發(fā)生的物料應(yīng)及時(shí)處理,做好橋梁工作,確保生產(chǎn)不斷料,減少誤工經(jīng)濟(jì)損 6. 不斷開(kāi)發(fā)新的供應(yīng)廠商,并對(duì)其進(jìn)行定期評(píng)估,采購(gòu)物品堅(jiān)持物美價(jià)廉,擇優(yōu)選用的原則。維護(hù)公司利益和聲譽(yù),不謀私利,嚴(yán)格遵守財(cái)務(wù)制度,遵紀(jì)守法,不索賄、受賄,在平等互利下開(kāi)展業(yè)務(wù)活動(dòng) 7. 嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度,服從采購(gòu)經(jīng)理分工安排,嚴(yán)格執(zhí)行采購(gòu)部職責(zé), 有條理的做好本職工作,爭(zhēng)創(chuàng)新優(yōu)勢(shì)。 月薪:2000+績(jī)效獎(jiǎng)金(1000
渠道經(jīng)理1人
5000~7000
職位描述普寧市歡樂(lè)多家具實(shí)業(yè)有限公司現(xiàn)因發(fā)展需要誠(chéng)聘渠道經(jīng)理一名! 底薪5000十提成(利潤(rùn)4:6),月薪10000上!入職配專(zhuān)車(chē)! 有夢(mèng)想的你就來(lái)挑戰(zhàn)吧?。?! 只要一入職立馬配工作用車(chē),試用期后可專(zhuān)車(chē)專(zhuān)用! 主要對(duì)接對(duì)象: 物業(yè)公司、設(shè)計(jì)公司、房產(chǎn)公司(中介)、建材店(公司)、施工隊(duì)(公司)、政府部門(mén)(局)。 主要職責(zé): 1、尋找潛在合作伙伴。 2、與潛在合作伙伴進(jìn)行商務(wù)洽談和簽約。 3、行業(yè)渠道建設(shè),渠道管理和渠道關(guān)系維護(hù)等工作。 4、開(kāi)拓建立地區(qū)市場(chǎng)的代理渠道。 5、制定當(dāng)?shù)氐氖袌?chǎng)推廣計(jì)劃及方案。 6、組織執(zhí)行當(dāng)?shù)氐纳鲜型茝V方案 任職資格: 1、談判和溝通能力強(qiáng); 2、具備快速的學(xué)習(xí)能力,強(qiáng)烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)意識(shí); 3、具有獨(dú)立工作能力,勇于接受工作挑戰(zhàn),能夠承擔(dān)目標(biāo)壓力; 4、較強(qiáng)的商務(wù)談判和獨(dú)立的市場(chǎng)開(kāi)拓能力,有渠道開(kāi)發(fā)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; 5、具有較強(qiáng)的溝通、交際能力、組織協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)合作精神;樂(lè)于面對(duì)挑戰(zhàn); 6、豐富的渠道代理開(kāi)拓能力,豐富的溝通、談判技巧、渠道管理經(jīng)驗(yàn); 7、性格外向,強(qiáng)烈的事業(yè)心及挑戰(zhàn)精神; 8、良好的個(gè)人信譽(yù)及職業(yè)操守。 女性:氣質(zhì)甜美、性格開(kāi)朗、秀麗端莊 男性:陽(yáng)光開(kāi)朗、衣冠得體、待人謙和
導(dǎo)購(gòu)員5人
職位描述普寧市歡樂(lè)多家具實(shí)業(yè)有限公司現(xiàn)因發(fā)展需要誠(chéng)聘導(dǎo)購(gòu)員數(shù)名! 崗位要求: 1、初中學(xué)歷以上,形象端莊大方(有相關(guān)行業(yè)店面銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者為佳)。 2、思維清晰,反應(yīng)敏捷,口齒伶俐。 3、具備的心態(tài):熱情,自信,耐心,恒心。 4、熱愛(ài)本職工作,有主人翁精神,團(tuán)隊(duì)精神。 5、根據(jù)客戶類(lèi)型進(jìn)行不同的引導(dǎo)促使成交。 熱情是打開(kāi)客戶心靈的鑰匙,有了熱情,工作才會(huì)生動(dòng)有效;只有自己充滿自信,才可能去感染客戶,只有自己首先取得客戶的信任,才有可能使客戶愿意你介紹的產(chǎn)品;要強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),滿足客戶的實(shí)際需求和客戶的精神需求(客戶的自尊,自信需要),要耐心回答客戶的每個(gè)問(wèn)題,無(wú)條件地包涵客戶的一切過(guò)失;做任何事都不是一蹴而就的,要有持之以恒的精神,能經(jīng)得起挫折。 月薪:2200+績(jī)效獎(jiǎng)金(1000) 時(shí)間:早上8點(diǎn)—下午6點(diǎn),中間休息一個(gè)鐘,每月休息兩天
銷(xiāo)售代表5人
職位描述普寧市歡樂(lè)多家具實(shí)業(yè)有限公司現(xiàn)因發(fā)展需要誠(chéng)聘銷(xiāo)售代表數(shù)名! 職位要求: 1、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)或相關(guān)專(zhuān)業(yè) 2、有市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、產(chǎn)品知識(shí)等方面的知識(shí)和銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn); 3、熟悉市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)工作;熟悉零售運(yùn)作模式; 4、坦誠(chéng)自信,樂(lè)觀進(jìn)取,高度的工作熱情; 5、有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,有敬業(yè)精神; 6、具有獨(dú)立的分析和解決問(wèn)題的能力; 7、良好的溝通技巧和說(shuō)服能力,能承受較大的工作壓力。 崗位職責(zé): 1、為所轄區(qū)域內(nèi)零售市場(chǎng)提供專(zhuān)業(yè)性支持工作; 2、在本轄區(qū)內(nèi)建立分銷(xiāo)網(wǎng)及擴(kuò)大公司產(chǎn)品覆蓋率; 3、按照企業(yè)計(jì)劃和程序開(kāi)展產(chǎn)品推廣活動(dòng),介紹產(chǎn)品并提供相應(yīng)資料; 4、對(duì)所管轄的零售店進(jìn)行產(chǎn)品宣傳、入店培訓(xùn)、貨品陳列、公關(guān)促銷(xiāo)等工作; 5、建立客戶資料卡及客戶檔案,完成相關(guān)銷(xiāo)售報(bào)表; 6、參加公司召開(kāi)的銷(xiāo)售會(huì)議或組織的培訓(xùn); 7、與客戶建立良好關(guān)系,以維護(hù)企業(yè)形象。 月薪:底薪(2000-3000)+提成+績(jī)效+獎(jiǎng)金+補(bǔ)貼等 時(shí)間:早上8點(diǎn)—下午6點(diǎn),中間休息一個(gè)鐘,每月休息兩天
銷(xiāo)售經(jīng)理1人
職位描述普寧市歡樂(lè)多家具實(shí)業(yè)有限公司現(xiàn)因發(fā)展需要誠(chéng)聘銷(xiāo)售經(jīng)理一名! 職位要求: 多年的銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn),業(yè)績(jī)良好,渠道資源豐富,能夠獨(dú)擋一面,能夠擔(dān)負(fù)起區(qū)域、大區(qū)、或做過(guò)全國(guó)市場(chǎng)的人員。3年以上銷(xiāo)售一線工作經(jīng)驗(yàn),對(duì)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)有深刻認(rèn)知,有良好的市場(chǎng)開(kāi)拓能力及判斷能力,以及較強(qiáng)的組織管理能力。 崗位職責(zé): 1、區(qū)域銷(xiāo)售計(jì)劃的制定與執(zhí)行:根據(jù)本區(qū)域內(nèi)各目標(biāo)客戶群的需求分析及公司年度銷(xiāo)售計(jì)劃,分解并制定本區(qū)域銷(xiāo)售人員具體的銷(xiāo)售目標(biāo);組織下屬執(zhí)行銷(xiāo)售政策及策略,指導(dǎo)下屬的銷(xiāo)售業(yè)務(wù)技能,檢查、監(jiān)督銷(xiāo)售計(jì)劃的完成情況,出現(xiàn)偏差及時(shí)糾正,保證實(shí)現(xiàn)本區(qū)域的市場(chǎng)占有率和銷(xiāo)售目標(biāo); 2、市場(chǎng)開(kāi)發(fā):根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略及銷(xiāo)售部門(mén)的經(jīng)營(yíng)目標(biāo),配合市場(chǎng)部門(mén)組織實(shí)施本區(qū)域市場(chǎng)開(kāi)發(fā)計(jì)劃及具體的實(shí)施方案,促進(jìn)公司及產(chǎn)品品牌的提升;了解客戶需求動(dòng)態(tài),指導(dǎo)下屬挖掘潛在客戶,并對(duì)客戶開(kāi)發(fā)情況進(jìn)行跟蹤;以實(shí)現(xiàn)公司市場(chǎng)占有率不斷增長(zhǎng)的目標(biāo) 3、客戶關(guān)系管理:根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要,通過(guò)組織安排所轄區(qū)域各客戶群客戶到公司考察、參觀交流等方式建立順暢的客戶溝通渠道;負(fù)責(zé)拜訪本區(qū)域的重要客戶,監(jiān)督、檢查銷(xiāo)售員對(duì)客戶的定期訪問(wèn)情況,隨時(shí)了解客戶要求;及時(shí)處理客戶異議和投訴,以提高客戶滿意度,建立長(zhǎng)期、良好、穩(wěn)固的區(qū)域客戶關(guān)系 4、銷(xiāo)售信息管理:根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要及區(qū)域市場(chǎng)特點(diǎn),組織下屬收集本區(qū)域的產(chǎn)品市場(chǎng)行情變化及重點(diǎn)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的銷(xiāo)售策略、市場(chǎng)策略等信息,并對(duì)市場(chǎng)信息進(jìn)行分析、預(yù)測(cè)并制定對(duì)策,及時(shí)向相關(guān)部門(mén)提供建議;對(duì)客戶檔案、交易記錄等進(jìn)行綜合分析;保證銷(xiāo)售信息的及時(shí)性、準(zhǔn)確性和完整性,為銷(xiāo)售、采購(gòu)、生產(chǎn)等決策的制定提供支持; 5、銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)建設(shè):根據(jù)公司的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展需要和規(guī)章制度,組織對(duì)下屬員工的招聘、培訓(xùn)、工作任務(wù)分配及業(yè)務(wù)指導(dǎo)等,制定下屬的考核目標(biāo)并定期溝通績(jī)效評(píng)估結(jié)果、提出改進(jìn)建議,幫助下屬員工提高工作業(yè)績(jī),增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力和合作精神,以建立一支高效的銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì),支持銷(xiāo)售目標(biāo)的達(dá)成。 月薪:底薪(3500-4500)+團(tuán)隊(duì)提成+團(tuán)隊(duì)績(jī)效+獎(jiǎng)金等 時(shí)間:早上8點(diǎn)—下午6點(diǎn),中間休息一個(gè)鐘,每月休息兩天
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